あなたが設備保全の転職を考えていて、履歴書や職務経歴書などの書類を作成するとします。ここであなたを悩ませるのが「志望動機」です。

それはあなただけではありません。多くの転職希望者が同じように悩んでいます。

 

それが証拠には、ネット上に「志望動機の書き方」を相談する書き込みが多数あり、同時に作成ノウハウ記事が多数公開されています。

中には設備保全に特化した、「設備保全の志望動機の書き方」なる記事まであります。親切に例文までいくつか載っています。(当サイトも全く同じコンセプトですが)

 

当サイトでも以前に『設備保全の面接で一番大事なことは?』と言う記事の中で、志望動機について私の意見を書きました。

今回は志望動機についてもう少し掘り下げて考えてみたいと思います。

 

志望動機
志望動機が書けなくて何度もやり直す

 

志望動機は接点探し

先ほど、ネット上には志望動機の書き方、ノウハウが沢山公開されていると書きました。例文も出ているとも書きました。

しかし、そうしたネットで公開されているノウハウ、例文はどうも私的には違和感があります。あくまで、私的にはですが。

 

ただ、私が面接官をやっているとき、多くの応募者がそのネットに公開されている例文に似た志望動機を語っていたのは事実です。

まぁ、無難と言えば無難ですが、他の応募者との差別化もなく印象にも残らない、誠にがっかり残念な志望動機がほとんどでした。

 

そもそも志望動機に絶対的なモデルはありません。こう書けば絶対に合格出来る、なんてノウハウもありません。

 

しかし志望動機として絶対に書いてはいけないことはあります。

例えば、

●給料が高そうだから。

●残業や休日出勤がなくて楽そうだから。

●大企業でネームバリューがあるから。

●家から近くて通勤が楽だから。

 

こんな理由を志望動機に書く人はまさかいないと思いますが、一発アウトです。

このようにNG志望動機はすぐに思い浮かびますが、ではお奨め志望動機はどう書けばいいでしょうか。

 

例えば、志望動機作成のノウハウ集でよく見かけるのは、

●企業とあなたの接点を見つける。

●業界や職種とあなたの接点を見つける。

こうしたことが必ずと言っていいほど出てきます。

 

確かにこれは大事な視点だと言えます。

「なぜわが社を選んだのですか?」

と言う問いに対する答えが志望動機なのですから、この業界、この企業を選んだ理由を明確に答える必要があります。

 

当サイトの『設備保全の面接で一番大事なことは?』と言う記事の中でも徹底的にあなたと企業の接点を探ることが大事だと書きました。

 

志望動機の基本形

しかし、今回私があなたにお伝えしたい志望動機の書き方は、もっと基本的なことです。

キャリア採用だろうが新卒採用だろうが、もっと言えば未経験者だろうが既卒者だろうが、どんな人にも共通して言える志望動機の基本です。

 

それは、あなたがいかに設備保全、メンテナンスと言う仕事が好きか、遣り甲斐を感じているか。

そして、この先設備保全やメンテナンスの仕事を通してどんな人生を目指しているのか。活躍の場をどう考えているのか。

それをまずは熱く語るのです。これが設備保全、メンテナンスの志望動機の基本形です。

 

これは考えてみれば当たり前です。企業は設備保全、メンテナンスの求人をしているのですから、応募者としてはこの仕事にどれだけの思い入れがあるかを語る必要があります。

まずはなぜ設備保全の仕事に応募したのか、そこを話すのです。

 

あなたにとって設備保全で果たしたい夢は何か?どんなエンジニアになりたいのか?どれだけ活躍の場を広げ、どこまで技術を高めたいのか。

そうしたエンジニアとしての夢や希望を語るのです。あなたの目指す設備保全の形を語るのです。

 

そして、

「この夢や希望を実現するために御社で働きたいと思いました。」

と続けるのです。ここからがあなたと企業の接点の話になります。

 

この接点の話になると、

「私の〇〇の知識や経験が、御社の▽▽工場で必ずお役に立てるものと確信しています。」

と言うように、企業にとって自分が貢献できる、プラスになることをアピールせよ、多くのノウハウ集ではそう指摘しています。

 

それは、応募した企業の役に立てる、貢献できる、だから応募しました、と言うストーリーです。

これはこれで間違いではないのですが、企業のプラスと同時にあなた自身にとってどんなプラスがあるのか、それをまずは語って欲しいのです。

 

企業にとってのプラスよりあなたにとってのプラスを先に熱く語るのです。あなたにとってのプラスが大きく、熱いほど企業にとってのプラスもまた大きなものになります。

企業にとってのプラスにがより強固なものになります。説得力が増します。

 

 

 

志望動機の例

色々と抽象的に分かり難い話をしてきました。でも私が言いたいことはいたって単純なことです。

ここで分かり易く例え話をしたいと思います。

 

あなたはある自動車部品を作っている企業の設備保全の求人に応募しました。その面接で、志望動機を質問されました。

そこであなたは志望動機を3つのステップで語ります。

 

ステップ1:いかに設備保全の仕事が好きかを語る

私は子供の頃から機械いじりが大好きで、身近にあった時計、ラジオ、掃除機など片っ端から分解しては中の構造を調べて親に叱られていました。

とにかく色んな機械に興味があって、機械いじりをしていると時間を忘れてしまうほど幸せでした。

 

大学も工学部の機械科を卒業し、地元の部品工場で保全の仕事に就きました。そこで設備保全の基礎から学び、機械保全技能士の2級をとりました。現在は1級を目指して勉強中です。

 

大好きな機械いじりを仕事にすることが出来、遣り甲斐のある、とても充実した毎日を送ることが出来ました。この仕事が自分には合っている、一生の仕事にしたいと思っています。

 

ステップ2:なぜ今の会社を辞めて応募したのか

私は設備保全の仕事をもっと極めたいと思っています。もっと保全技術を磨き、知識も増やし、そして難しい設備を扱ってみたいと思います。

 

今の会社では新規の投資もほとんどなく、同じ設備、同じ技術から抜け出ることが出来ません。私はもっと高度な技術に挑み、それを自分のものにしたいと希望しています。

 

御社ではこの3年間に新工場を建て、新商品の生産ライン構築に向けて新規設備も導入されています。しかも最先端の技術を集めた商品なので、きっと生産設備も最先端の技術を集めたものに違いありません。

 

私はそんな新しい技術を導入した設備と関わってみたい、自分のスキルを磨きたい、そう思って御社に応募しました。御社なら自分の設備保全の夢が叶うと思いました。

 

ステップ3:企業にどんなプラスがあるのか

むろん、私が御社に応募したのは自分の夢が叶うからだけではありません。機会保全技能士としての自分の知識や技術がきっとお役に立てると思ったからです。

 

設備の保守保全はむろん、新規設備の導入、立上げ、保全規格の作成と運用、それに既存設備の改善、改造にも参画できると思います。

 

とまぁ、こんな感じです。私がお奨めしたい志望動機の形はこの3段階です。

志望動機を語るとき、ステップ1から始める人は少ないと思います。大抵はステップ2から始めます。しかし、ステップ1があってこそ、ステップ2が伝わり、ステップ3へとつながるのです。

 

 

まとめ

今回は設備保全、メンテナンスの転職における志望動機の書き方について私の考えを記事にしてみました。

 

私自身、エンジニアのキャリア採用の面接は200人以上経験しています。その全員に志望動機を質問しました。正直、志望動機はどの応募者も似たりよったりが多かったのです。

 

しかし、中にはキラリと光る志望動機を語ってくれた応募者もいました。それが今回、紹介した志望動機の基本形に準じたものだったのです。

 

いかに設備保全、メンテナンスと言う仕事に遣り甲斐と愛着を持っているか、熱く伝わってくる志望動機でした。

 

志望動機に絶対的な正解はありません。あなたの採用して欲しいと言う熱意が伝わる志望動機があなたにとっての正解です。

 

志望動機の最後の仕上げは転職のプロ、エージェントに相談しましょう。

業界情報、企業情報に精通したエージェントがあなたに最適のアドバイスを完全無料でサポートしてくれます。

*マイナビエージェント

マイナビエージェントものづくり

●生産技術、設備保全の求人を東京、神奈川、千葉、埼玉で探すあなたに特にお奨めの転職サイトです。

このエリアに好条件の求人が多く、サポートも手厚いです。

特に20代、30代にお奨め案件が多くあります。

●厚生労働省から「職業紹介優良事業者」に認定され、初めてでも安心して使える転職会社です。

●楽天リサーチでも「20代に信頼されている転職エージェントNo1」に選ばれています。

 

*無料登録 マイナビエージェントで求人を探す

 

 

*リクルートエージェント

リクルートエージェント

●生産技術、設備保全、プラントエンジニア、どの職種も他の転職会社を圧倒する求人件数があります。

●しかも全国的に求人を網羅しているため、関東や関西以外のエリアでも探すことが可能です。

●転職支援実績は45万件以上で業界ナンバーワン、利用者の67.1%が転職後に収入がアップしています。

 

*無料登録 リクルートエージェントで求人を探す

 

 

*DODA(デューダ)

DODA

 

●テレビCMでお馴染み、知名度抜群の転職サイトです。転職サポートの実績も十分です。

●設備保全、生産技術、プラントエンジニアの3職種共にリクルートエージェントに次いで求人件数が多く、地方もカバーしています。

●他のサイトに比べて求人情報が詳しく、検索機能も大変優れて使い易くなっています。

 

*無料登録 dodaで求人を探す

 

 

 

*メイテックネクスト

メイテックネクスト

●元々製造系エンジニアに特化した転職サイトです。生産技術、設備保全の求人を探すのなら絶対のお奨め転職会社です。

関東・関西・東海に求人の80%が集中しています。

モノづくり系エンジニアの転職支援実績ではNo1であり、技術に精通した専門のコンサルタントがあなたの転職を無料でサポートしてくれます。

●ただし、関東、関西、東海以外のエリアや、プラントエンジニアの求人を探すには不向きな転職サイトです。

 

*無料登録 メイテックネクストで求人を探す

 

 

*パソナキャリア

パソナキャリア

●設備保全、生産技術の求人を探すのにお奨めの転職サイトです。好条件の求人が多くあります。

●反面、プラントエンジニアの求人は少なめです。

オリコン顧客満足度調査の「転職エージェント部門」で 第1位、「ハイクラス、ミドルクラス転職部門」で第2位を獲得しています。転職後の収入アップ率は67.1%です。

 

*無料登録 パソナキャリアで設備保全の求人を探す

 

 

*リクナビNEXT

リクナビNEXT

●半導体、自動車、食品など求人の業界の幅が広く、かつ工場内の設備保全だけでなくフィールドエンジニアの求人も多いのが特徴です。

●特に生産技術の求人が件数も多く好条件が揃っています。

●転職者の約8割が利用している人気の転職サイトです。転職決定数もナンバーワンの実績です。

 

*無料で登録 リクナビNEXTで求人を探す